نظمت غرفة التجارة والصناعة والخدمات لجهة مراكش آسفي بشراكة مع المديرية الجهوية للإدماج الاقتصادي والمقاولة الصغرى والتشغيل والكفاءات بجهة مراكش-أسفي، لقاء تواصليا حول موضوع » عقود الشغل بين التزامات الأجراء والمشغل » يوم الخميس 28 نونبر 2024 بمقر الغرفة الجهوية بمراكش.
و يهدف هذا اللقاء الذي ترأس اشغاله السيد مولاي يوسف دريسي عضو غرفة التجارة والصناعة والخدمات لجهة مراكش آسفي، الى تسليط الضوء على ماهية عقود الشغل وعناصره وآثاره القانونية والاجتماعية، بهدف الخروج برؤى وتوصيات تتوخى الرقي بالأوضاع المهنية لمنتسبي الغرفة.
و خلال هذا اللقاء الذي حضره مسيرو ومسؤولو الموارد البشرية بالشركات، الى جانب أجراء المؤسسات المهنية، ممثلي الجمعيات المهنية وممثلي جمعيات الأجراء أكد السيد مولاي يوسف دريسي على انخراط غرفة التجارة والصناعة والخدمات لجهة مراكش-آسفي في الدينامية الوطنية الهادفة الى خلق مناخ اجتماعي وعلاقات شغل سليمة والتي تعتبر ركيزة أساسية لتحفيز الاستثمار وتحقيق الإقلاع الاقتصادي بالجهة.
و من جانبه، أكد السيد رشيد امنصور، المدير الجهوي لوزارة الإدماج الاقتصادي والمقاولة الصغرى والتشغيل والكفاءات لجهة مراكش-آسفي في كلمة له بالمناسبة ، على ان الغرف المهنية تعد شريكا في استقرار العلاقات المهنية واستتباب السلم الاجتماعي داخل كافة وحدات النسيج الاقتصادي الخاضعة للاختصاصات الرقابية والتصالحية الموكلة للوزارة ولمصالحها الخارجية، مشيرا الى استعداد مصالح المديرية للتعاون مع الغرفة في كل البرامج والأنشطة الموجهة لفائدة منتسبيها.
بعد ذلك، قدمت السيدة أسماء سهيل، رئيسة مصلحة بالمديرية الجهوية معطيات شاملة حول مهام المديرية الجهوية لوزارة الإدماج الاقتصادي والمقاولة الصغرى والتشغيل والكفاءات لجهة مراكش آسفي والمتعلقة أساسا بإعداد وتنفيذ سياسة الوزارة في ميادين الشغل والتشغيل والتكوين المهني والمقاولة الصغيرة جدا على مستوى جهة مراكش آسفي، كما أعطت نبذة عن الهيكل التنظيمي للمديرية التي تتكون من مفتشي الشغل ومن أقسام ومصالح تناط بها مهام الشغل والتشغيل والأمراض المهنية والعلاقات الشغلية الخارجية وغيرها من المهام و أبرزت الاجراءات الحمائية لمدونة الشغل من خلال الحماية المقررة لبعض الفئات وعلى رأسها الأحداث والنساء والأشخاص ذوي الاحتياجات الخاصة.
من جانبه، قدم السيد رشيد ايت اكن ، مفتش الشغل بالمديرية الجهوية، عرضا شاملا حول عقود الشغل تطرق فيه الى عناصره (شغل-أجرة-تبعية)، أركانه، أطرافه (اجير ومشغل)، أصنافه (محدد المدة، غير محدد المدة وعقد الشغل من أجل إنجاز عمل معين)، التزامات أطرافه وانتهاء عقد الشغل.
بعد هذه المداخلات القيمة، فتح باب النقاش الذي أغنته أسئلة الحاضرين وتفاعل معها بإيجابية السيد المدير الجهوي لوزارة الإدماج الاقتصادي والمقاولة الصغرى والتشغيل والكفاءات لجهة مراكش آسفي.